AIG - Bài Thu Hoạch / Training / SOP Cá Nhân

Chuẩn spec dev ERP AIG: Mục tiêu → Màn hình → Field → Rule → API → DB → Test case

Dashboard tổng quan

AIG Corporate 2026
Tổng bài phải nộp
128
Theo toàn bộ chương trình đang active
Đã nộp
94
73.4% hoàn thành
Đã duyệt
76
Lưu hồ sơ thành công
Quá hạn / bổ sung
18
Cần theo dõi xử lý

SCR-01. Danh sách chương trình đào tạo / SOP

Flow: Draft → Active → Closed
Mã CT Tên chương trình Loại Ngày đào tạo Hạn nộp Flow duyệt Trạng thái Thao tác
TRAIN-20260331-SOP01 Training SOP quản lý đơn hàng Training 31/03/2026 09:00 01/04/2026 17:00 Two level Chi tiết
SOP-20260330-HRM02 Nội quy làm việc & xác nhận tiếp thu SOP 30/03/2026 08:00 31/03/2026 17:00 One level Draft Kích hoạt

SCR-02. Danh sách bài thu hoạch cá nhân

Export + Filter + Audit
Mã bài nộp Nhân sự Phòng ban Chương trình Ngày nộp Điểm Trạng thái Đúng hạn
BTH-20260331-001 Nguyễn Văn A EX-DOOH Training SOP quản lý đơn hàng 31/03/2026 10:15 85 Approved Ontime
BTH-20260331-002 Trần Thị B ADTECH Training SOP quản lý đơn hàng 31/03/2026 18:10 65 Revise Required Late
BTH-20260331-003 Lê Văn C HOLDING Nội quy làm việc & xác nhận tiếp thu - - Overdue Quá hạn

SCR-03. Form nhập bài thu hoạch cá nhân

Employee Form
Bắt buộc nhập theo rule min_content_length.
Kéo thả file PDF / Word / hình ảnh vào đây hoặc bấm để tải lên minh chứng hoàn thành.

SCR-04. Màn hình duyệt

Manager / HR

Workflow xử lý chuẩn ERP AIG

Spec nghiệp vụ
1

Khởi tạo chương trình

HR / Manager / Admin tạo chương trình training hoặc SOP, khai báo hạn nộp, đối tượng áp dụng và rule duyệt.

2

Kích hoạt & sinh bài nộp

Hệ thống activate chương trình, sinh submission cho từng nhân sự trong danh sách mục tiêu.

3

Nhân sự lưu nháp / gửi duyệt

Nhân sự nhập nội dung, đính kèm minh chứng, gửi duyệt khi đáp ứng đủ rule bắt buộc.

4

Quản lý chấm điểm

Quản lý nhận xét, yêu cầu bổ sung hoặc duyệt theo flow 1 cấp hay 2 cấp.

5

Duyệt cuối & lưu hồ sơ

HR duyệt cuối nếu flow 2 cấp, khóa bản ghi và lưu vào hồ sơ đào tạo cá nhân.

Rule dữ liệu & trạng thái

Validation
Rule Mô tả
Draft Cho phép tạo mới, sửa nội dung, lưu nháp.
Submitted Khóa nhân sự chỉnh sửa, chuyển qua quản lý duyệt.
Revise Required Mở lại để nhân sự cập nhật, tăng số lần bổ sung.
Approved Khóa dữ liệu hoàn toàn, lưu hồ sơ đào tạo.
Rejected Không đạt, chỉ admin mới có quyền mở khóa.
Overdue Quá hạn chưa nộp, sinh cảnh báo và dashboard.